11月20日下午，發(fā)展規(guī)劃處（教學質(zhì)量管理辦公室）在致遠樓512會議室組織召開了學校教學督導員十一月工作例會。
首先,督導員對一個月以來督導工作中發(fā)現(xiàn)的突出問題進行了梳理，并提出了診改的意見和建議。發(fā)展規(guī)劃處處長唐永剛教授對督導員的問題和建議予以充分的重視，表示在今后的工作中將深化督導管理力度、創(chuàng)新督導工作方式，提高督導工作效能，力爭為學校教學質(zhì)量提升作出更大貢獻。
其次，唐永剛處長對開展學校專業(yè)教師技能達標考核專項督導工作進行了總結(jié)。對全體督導員認真細致地完成本次專項督導工作予以肯定。對此次專項督導中存在的不足進行逐條講解，為督導員今后的督導工作指明了督導思路、督導角度、督導方法和督導要求。
最后，唐永剛處長進行后續(xù)的工作部署。下周學校即將進行期中教學質(zhì)量檢查。我部門歷來高度重視教學質(zhì)量管理，積極配合教務(wù)處組織的期初、期中、期末教學質(zhì)量檢查及其他專項檢查工作。希望督導員在各類教學檢查工作中，立足教學質(zhì)量的規(guī)范管理和監(jiān)控，堅持“督”“導”并舉，發(fā)現(xiàn)問題，提出建議，推進課堂教學質(zhì)量不斷提升。
